自贡市沿滩工业园区企业发展服务中心
一、基本情况
孵化器由自贡市沿滩区工业集中区企业发展服务中心（以下简称“中心”）负责运营管理。中心为沿滩高新区管委会直属的独立法人事业单位，在三定方案就已中明确了为入驻企业提供融资、市场开拓、人才培训、创业创新、科技孵化、信息化应用、技术支持、品牌培育、经营管理以及信息咨询等协调服务的职能。
孵化器拥有可自主支配孵化面积13450㎡，配备有党群服务中心、展示厅、共享大厅、公共会议室、健身房、3D打印、大图文印、停车场等公共服务设施，功能配套齐全，能充分满足企业研发设计、办公经营、创业发展及日常生活所需。
二、2018年工作开展情况
（一）细化分工，提供零距离、保姆式服务
为了更好的为入孵企业服务，确保创新创业活动的顺利开展，中心于6月19日迁入孵化园底楼党群服务中心和三楼办公，并在中心下设综合服务部、企业服务部、创新创业服务部、投融资服务部、财务部等五个部门，配备了管理人员10人，全部具有大专以上学历，其中3人取得了孵化器从业人员资格证，能够满足各项孵化工作开展的需要。
（二）政策扶持，致力招才引智
1.给予研发启动资金补助。中心专设100万种子资金，建立了完善的种子资金管理办法，对优质企业和项目给予1.5万元无偿研发资金补助。目前已于7月19日对自贡友腾科技有限公司、自贡迈威游乐设施制造有限公司、自贡市中超新型材料科技有限公司、自贡懿盛通风设备科技有限公司、自贡芙蕖软件开发有限公司等5家企业给予兑现。
2.给予人才住房补贴。为加大招商引资力度，吸引各类优秀人才，提升孵化园人才结构，为高新区奠定良好基础，园区管委会对入驻孵化园且符合条件的本科文凭或中级职称以上的优秀人才分别给予1500-2500元/人/月的住房补贴。
（三）主动对接，实现内招外引
1.积极对外招引。与四川理工学院大学生创业园、各科技专业教授对接，宣传沿滩工业园区、孵化园基本情况和招商引资政策，并安排专车接送他们来园参观考察，实现成功引驻大学生创业企业20个。
2.主动对内联系。对接沿滩辖区、工业园区内科技型企业，了解企业目前生产经营状况，宣传孵化园政策，并针对他们的研发设计需求，协调落实相应办公场地。累计引入激光焊锡机器人、天线智能测试系统等高新领域孵化等项目21个。
（四）强化服务，助力发展成长
1.设置各类中介服务平台。一是成立了四川省生产力促进中心自贡市沿滩工业园区工作站，签约了成都弘毅天承知识产权代理有限公司、四川群久律师事务所、四川明川联合会计师事务所等中介服务机构，签约创业导师8人、专家5人，能够为入孵企业提供比较完善的创业咨询，投融资、法律咨询、专利代办、金融管理等方面的服务；二是由于入孵项目大多数为初创企业，对财务、税务系统政策均不了解，园区管委会针对此种情况与成都弘毅天承知识产权代理有限公司签订代办服务合同，为有需求的企业进行财务和报税代办服务，产生的费用由管委会支付。
2.积极组织各类培训。一是与政府、高校、社区、协会、企业组织共同主办各种创业培训、资源交流、技能培训、产品发布、主题沙龙、大学生就业见习等活动30多场，并多次组织各类中介服务机构和创业导师在金融、法律、税务、知识产权及企业管理等方面为在孵企业进行专业指导；二是积极组织入园企业参加全国创新创业大赛、自贡寻找新青年等活动，采取“前期宣传+导师培训+模拟演练”“三位一体”模式辅导入驻企业，目前，已推荐23个入孵企业参加创新创业大赛，3家企业取得复赛资格，2人入围“自贡寻找新青年”创新创业新青年。
（五）营造氛围，共建创业环境
1.大力对外宣传。采取“线上+线下”模式，通过自贡网、微信公众号、发放宣传册等方式积极对外宣传入驻政策，并主动对接四川理工学院、辖区内各科技型企业进行宣传。
2.注重氛围营造。一是在孵化园底楼设计入孵企业logo墙、入驻政策、流程等展示，各楼道进行创新创业、服务宗旨等内容宣传，营造积极向上、创新创造的孵化氛围；二是统一制作各企业门牌和项目简介，打造整体一致的对外孵化形象；三是要求各企业对各自办公场所进行企业文化打造，展示企业风采。
（六）扎实推进，工作成效显著
1.成功备案为省级科技企业孵化器。认真对照备案要点，积极与省生产力促进中心对接完善申报材料，已于9月28日完成专家现场评审，并于11月27日经省科技厅正式批复沿滩科技孵化园升级为省级科技企业孵化器。
2.通过市级大学生创新创业示范园复审。孵化器内的大学生创新创业园于2018年9月成功通过市级复审，已连续三年获得自贡市级大学生创新创业示范园（孵化基地）称号，目前正在申报四川省级大学生创新创业示范园（孵化基地）。
三、2019年工作计划
（一）不断加强党建引领
加强阵地建设，服务党员群众。孵化园功能性党委将紧紧围绕“服务园区发展，助力创新创业”这一中心任务，将打造服务型党组织、充分发挥党组织战斗堡垒作用为前提，始终以加强党组织阵地建设为重点工作，服务范围内的党员，提供组织设置、党员管理、平台建设及活动开展等服务。
（二）提升专业管理水平
积极提升自身管理服务水平，进一步强化内部管理，通过走出去、请进来的方式学习其他孵化器运营管理团队先进的服务理念和经验，并根据孵化园实际情况提供个性化服务；加强企业的入驻筛选、中期管理、跟踪服务工作和毕业指导，认真研究和解决工作中出现的新问题和新情况，营造适于科技型中小微企业迅速成长的环境，构建“入孵-苗圃-加速-毕业”的全流程服务体系。
（三）完善服务功能体系
主动跟进企业项目推进情况，为创业者答疑解惑，提升创业能力和视野；积极筹备企业活动，加强入孵企业间的交流，增进孵化企业之间、企业和服务团队之间的感情，提升孵化凝聚力，深度营造创业干事氛围。进一步完善以孵化器为主体、吸引民间资本进行投资担保、吸引风险投资的模式，探索地方自主投融资担保体系的建设，帮助创业企业解决创业过程的融资困难。组织企业联络员开展孵化器企业培训需求调查工作，并根据调查分析结果，制定符合企业需求的培训计划，助力企业快速发展成长。
孵化器由自贡市沿滩区工业集中区企业发展服务中心（以下简称“中心”）负责运营管理。中心为沿滩高新区管委会直属的独立法人事业单位，在三定方案就已中明确了为入驻企业提供融资、市场开拓、人才培训、创业创新、科技孵化、信息化应用、技术支持、品牌培育、经营管理以及信息咨询等协调服务的职能。
孵化器拥有可自主支配孵化面积13450㎡，配备有党群服务中心、展示厅、共享大厅、公共会议室、健身房、3D打印、大图文印、停车场等公共服务设施，功能配套齐全，能充分满足企业研发设计、办公经营、创业发展及日常生活所需。
二、2018年工作开展情况
（一）细化分工，提供零距离、保姆式服务
为了更好的为入孵企业服务，确保创新创业活动的顺利开展，中心于6月19日迁入孵化园底楼党群服务中心和三楼办公，并在中心下设综合服务部、企业服务部、创新创业服务部、投融资服务部、财务部等五个部门，配备了管理人员10人，全部具有大专以上学历，其中3人取得了孵化器从业人员资格证，能够满足各项孵化工作开展的需要。
（二）政策扶持，致力招才引智
1.给予研发启动资金补助。中心专设100万种子资金，建立了完善的种子资金管理办法，对优质企业和项目给予1.5万元无偿研发资金补助。目前已于7月19日对自贡友腾科技有限公司、自贡迈威游乐设施制造有限公司、自贡市中超新型材料科技有限公司、自贡懿盛通风设备科技有限公司、自贡芙蕖软件开发有限公司等5家企业给予兑现。
2.给予人才住房补贴。为加大招商引资力度，吸引各类优秀人才，提升孵化园人才结构，为高新区奠定良好基础，园区管委会对入驻孵化园且符合条件的本科文凭或中级职称以上的优秀人才分别给予1500-2500元/人/月的住房补贴。
（三）主动对接，实现内招外引
1.积极对外招引。与四川理工学院大学生创业园、各科技专业教授对接，宣传沿滩工业园区、孵化园基本情况和招商引资政策，并安排专车接送他们来园参观考察，实现成功引驻大学生创业企业20个。
2.主动对内联系。对接沿滩辖区、工业园区内科技型企业，了解企业目前生产经营状况，宣传孵化园政策，并针对他们的研发设计需求，协调落实相应办公场地。累计引入激光焊锡机器人、天线智能测试系统等高新领域孵化等项目21个。
（四）强化服务，助力发展成长
1.设置各类中介服务平台。一是成立了四川省生产力促进中心自贡市沿滩工业园区工作站，签约了成都弘毅天承知识产权代理有限公司、四川群久律师事务所、四川明川联合会计师事务所等中介服务机构，签约创业导师8人、专家5人，能够为入孵企业提供比较完善的创业咨询，投融资、法律咨询、专利代办、金融管理等方面的服务；二是由于入孵项目大多数为初创企业，对财务、税务系统政策均不了解，园区管委会针对此种情况与成都弘毅天承知识产权代理有限公司签订代办服务合同，为有需求的企业进行财务和报税代办服务，产生的费用由管委会支付。
2.积极组织各类培训。一是与政府、高校、社区、协会、企业组织共同主办各种创业培训、资源交流、技能培训、产品发布、主题沙龙、大学生就业见习等活动30多场，并多次组织各类中介服务机构和创业导师在金融、法律、税务、知识产权及企业管理等方面为在孵企业进行专业指导；二是积极组织入园企业参加全国创新创业大赛、自贡寻找新青年等活动，采取“前期宣传+导师培训+模拟演练”“三位一体”模式辅导入驻企业，目前，已推荐23个入孵企业参加创新创业大赛，3家企业取得复赛资格，2人入围“自贡寻找新青年”创新创业新青年。
（五）营造氛围，共建创业环境
1.大力对外宣传。采取“线上+线下”模式，通过自贡网、微信公众号、发放宣传册等方式积极对外宣传入驻政策，并主动对接四川理工学院、辖区内各科技型企业进行宣传。
2.注重氛围营造。一是在孵化园底楼设计入孵企业logo墙、入驻政策、流程等展示，各楼道进行创新创业、服务宗旨等内容宣传，营造积极向上、创新创造的孵化氛围；二是统一制作各企业门牌和项目简介，打造整体一致的对外孵化形象；三是要求各企业对各自办公场所进行企业文化打造，展示企业风采。
（六）扎实推进，工作成效显著
1.成功备案为省级科技企业孵化器。认真对照备案要点，积极与省生产力促进中心对接完善申报材料，已于9月28日完成专家现场评审，并于11月27日经省科技厅正式批复沿滩科技孵化园升级为省级科技企业孵化器。
2.通过市级大学生创新创业示范园复审。孵化器内的大学生创新创业园于2018年9月成功通过市级复审，已连续三年获得自贡市级大学生创新创业示范园（孵化基地）称号，目前正在申报四川省级大学生创新创业示范园（孵化基地）。
三、2019年工作计划
（一）不断加强党建引领
加强阵地建设，服务党员群众。孵化园功能性党委将紧紧围绕“服务园区发展，助力创新创业”这一中心任务，将打造服务型党组织、充分发挥党组织战斗堡垒作用为前提，始终以加强党组织阵地建设为重点工作，服务范围内的党员，提供组织设置、党员管理、平台建设及活动开展等服务。
（二）提升专业管理水平
积极提升自身管理服务水平，进一步强化内部管理，通过走出去、请进来的方式学习其他孵化器运营管理团队先进的服务理念和经验，并根据孵化园实际情况提供个性化服务；加强企业的入驻筛选、中期管理、跟踪服务工作和毕业指导，认真研究和解决工作中出现的新问题和新情况，营造适于科技型中小微企业迅速成长的环境，构建“入孵-苗圃-加速-毕业”的全流程服务体系。
（三）完善服务功能体系
主动跟进企业项目推进情况，为创业者答疑解惑，提升创业能力和视野；积极筹备企业活动，加强入孵企业间的交流，增进孵化企业之间、企业和服务团队之间的感情，提升孵化凝聚力，深度营造创业干事氛围。进一步完善以孵化器为主体、吸引民间资本进行投资担保、吸引风险投资的模式，探索地方自主投融资担保体系的建设，帮助创业企业解决创业过程的融资困难。组织企业联络员开展孵化器企业培训需求调查工作，并根据调查分析结果，制定符合企业需求的培训计划，助力企业快速发展成长。